無人コンビニの600代表取締役を務める久保渓さんの会社では“水土日休み”の週休三日制を採用しているそうです。

週休を3日にすると、毎日が「休日」か「休日明け」か「休日前」になります。
 


 
これによって社員は「明日は水曜だから休み」「だから、全力で今日も頑張るよ!仕事やり切るよ!」と前向きになれるといいます。

ちょいちょい休める方が心身も休めます。

こんな会社があるとは、素晴らしいシステムですね。パフォーマンスも上がりそうな気がします。

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